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慶元縣人民政府關于2018年度法治政府建設(依法行政)工作的報告
慶政〔2019〕9號
索引號:002658121-02-2019-4010  生成時間:   發布機構:縣府辦  

麗水市人民政府 

  2018年法治政府建設工作以省市政府法治政府建設工作要點為指導,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,圍繞率先基本建成法治政府的目標任務,以“最多跑一次”改革為牽引,加強政府法治建設的謀篇布局,全面深化法治慶元實踐,為慶元建設美麗“大花園”勇爭最美“花骨朵”提供法治保障。 

  一、2018年法治政府建設的總體情況 

  (一)統籌協調,科學謀劃法治政府建設工作。 

  1.筑好“頂層建設”,確保制度落實落細。堅持把推動法治政府建設作為全局性工作,落實工作責任,夯實工作基礎。根據《法治政府建設實施綱要(2015-2020年)》要求以及省、市有關法治政府建設決策部署,研究制定《慶元縣2018法治政府建設(依法行政)工作要點》,對全縣依法行政工作進行了安排部署和責任分解,有力推動依法行政各項工作的順利開展。落實行政首長作為推進依法行政工作第一責任人的要求,成立了以縣長為組長、常務副縣長為副組長,縣直屬各部門主要負責人為成員的全面推進依法行政工作領導小組,進一步明確各成員單位的工作職責,切實督促各部門和鄉鎮(街道)領導干部切實負擔起組織推進依法行政工作的重要職責,健全推進依法行政的工作體系。召開2018年度法治政府建設(依法行政)工作領導小組會議暨府院聯席會議,就如何推進法治政府建設、完善決策機制、規范行政行為和加強行政應訴等具體工作作出部署。并會同市縣法院行政庭負責人深入研討行政爭議化解和執法實務問題,通過以案釋法的形式,為各行政執法機關依法行政提供借鑒和指導。 

  2.推動“重點領域”依法行政,促進法治政府全面均衡發展。針對鄉鎮政府即承擔日益繁重的依法行政工作又存在法治政府建設薄弱的現實,出臺《慶元縣貫徹落實<縣鄉法治政府建設行動計劃(20182020年)>實施方案》,以強化“基層治理四平臺”能力建設為重要依托,進一步建立重心下移、力量下沉的法治工作機制,切實解決法治政府建設不平衡不充分問題。同時,自綜合行政執法體制改革以來,從源頭上解決了多頭執法、重復執法、執法缺位等問題。食品藥品安全、安全生產、國土資源、規劃建設、環境保護、社會治安、勞動保障等關系群眾切身利益重點領域執法,深度融入“小城鎮環境綜合整治”“大搬快治”“六邊三化三美”“國家衛生縣城創建”等中心工作,各行政執法機關秉承有理有力有節的原則,堅持規范公正文明執法,為中心工作向縱深推進,提供強大的法治支持。 

  3.抓住“關鍵少數” 帶頭尊法學法。堅持政府常務會議學法制度,縣政府領導班子開展集體學法10次。通過舉辦憲法修正案專題學習會、舉辦依法行政專題培訓會等方式著力提高領導干部運用法治思維和法治手段深化改革、推進發展、化解矛盾、維護穩定的意識和能力。各鄉鎮街道、各部門按要求完成學法用法建檔考試,并能將每月的夜學與學法有效結合,積極開展專題學法活動。堅持領導干部任職前法律知識考試,進一步增強領導干部法律意識,提高依法行政的能力和水平,今年有3名新提任的領導干部參加任職前法律知識考試。鼓勵行政執法機關開展多層次的法律業務培訓,既有延請名師開設法律講座,也有依托自身法制力量開展法律培訓,既有全縣性的法律業務培訓,也有各自執法領域的法律業務培訓。 

  4.落實“誰執法,誰普法”工作責任制,開展形式多樣的普法宣傳。一是緊跟黨委政府中心工作,帶頭領唱造聲勢。開通法治宣傳“直通車”,出動流動宣傳車全程跟蹤開展法律服務,編印換屆選舉法律知識宣傳折頁20000余份、提供法律咨詢4200余人次,推送微信網絡等信息80。開設專題宣講,提高“剿滅劣V類水”政策法規宣傳教育的覆蓋面,共舉辦換屆選舉及剿滅劣V類水專題講座179場、開展送法下鄉活動200余次、發放宣傳資料73700余份、播放公益宣傳片83個。  二是緊抓誰執法誰普法責任,部門合唱廣宣傳。一方面在本部門本系統內開展普法,把開展法治教育培訓,增強公職人員的法治觀念作為重要內容。另一方面結合執法、司法和依法履職的實際,向執法對象和社會公眾開展法治宣傳,建立行政執法人員、律師等以案釋法制度,把執法的過程變成宣傳法律的過程,增強法治宣傳的針對性、實效性。三是緊盯民主法治文化建設,全民齊唱濃氛圍。開展法治文化陣地建設,實現全縣8個省級民主法治村鞏固率100%;開展法治文化隊伍創建,由34名法律工作者組建成慶元縣“七五”普法講師團,為各單位舉辦法治宣傳教育專題講座提供師資力量。11月,全縣1000多名領導干部通過普法考試。 

  5.抓好考核評價工作,發揮“指揮棒”的導向作用。結合法治政府建設考核評價反饋情況,認真分析扣分因素,針對扣分點逐一分析原因癥結,狠抓落實整改,同時根據省市考核要求,修訂完善我縣法治政府建設(依法行政)考核評價標準,印發《慶元縣人民政府辦公室關于印發2018年度依法行政考核細則的通知 》,充分發揮考核“指揮棒”的作用,使考核辦法更具科學性和可操作性。縣普法教育依法治理領導小組印發《2018年度普法依法治理工作考核細則》,將普法對象學法用法、重點工作法治宣傳、法治陣地建設、推進基層依法治理、落實以案釋法制度、落實法律顧問制定等以考核的方式納入考核細則,有序推進我縣普法依法治理工作。 

  (二)深化改革,全面履行法治政府建設法定職能。 

  1.做優“一窗受理”,全面提高“最多跑一次”實現率。 

  投資項目、商事登記、社會事務、不動產登記、公積金、公安服務、社保醫保、稅務服務等8個領域25個部門613個事項實現“一窗通辦”,開啟“一口受理、在線咨詢、網上辦理、代辦服務、快遞送達”辦理模式;麗水“全域一證通辦”數據共享系統全面投入運行,100%事項實現綜合受理,并將系統脈絡延伸至19個鄉鎮(街道)便民服務中心、同心社區、嘉平異地便民服務中心,依托該系統我縣已實現各類電子證照證明材料4.8萬余次的有效調用,大大減少了群眾和企業提交證明材料的數量,電子證照調用、核驗量居全市第一;全縣共有民生事項和企業事項1341項,所有民生事項、企業事項“一次辦結”實現率100%。 

  2.全面實行“多證合一”“涉企證照通辦”改革。在原有商事登記“五證合一”“兩證整合”的基礎上,采取“一套材料、一表登記、一窗受理”的工作模式,將住房公積金繳存登記等共11個事項納入綜合窗口集成受理,核發“多證合一、一照一碼”執照;牽頭聯系工商登記后置審批單位,收集整理相關審批事項的登記材料進行細化整合,推出“證照聯辦”服務,36個行業實現“群眾跑一次,辦齊多件事”。涉企證照通辦改革穩步推進,根據省市要求迅速完成窗口人員整合、綜合受理窗口優化改造、業務骨干培訓等基礎性工作,通辦業務有序開展。 

  3.全面推進實施“雙隨機、一公開”監管。全縣25個相關單位已完成雙隨機年度抽查計劃、抽查方案制定,其中市場監管、環保、安監、文化領域牽頭落實跨部門“雙隨機”聯合抽查監管工作,制定雙隨機跨部門聯合抽查方案;深化事中事后監管體制建設,將線下抽查轉變為線上抽查,并實時將數據錄入“雙隨機抽查監管系統”,建立健全“部門聯合、隨機抽查、按標監管”的“一次到位”機制。截止日前,各相關單位均按照抽查計劃開展抽查活動,其中共開展8次跨部門聯合抽查,暫未發現違法行為。 

  4.實施標準地+承諾制改革,全力保障企業投資項目審批效率。出臺《慶元縣“標準地”改革推進工作實施方案(試行)》,按照“標準地”+承諾制需求進行審批流程優化及全程代辦,通過實行全面容缺受理、集中審查、所有審批事項一次性辦結等措施,將原串聯式分步審批改為并聯式同步審批,解決企業與多個部門打交道,一個事項涉及多項審批條件等問題。截止目前,完成工業用地出讓20373.61畝,其中“標準地”供地8131.12畝,標準地供地率按宗數計算達到40%、按面積計算達到35.1%,已圓滿完成“標準地”改革三季度目標任務。出臺《慶元縣企業投資項目承諾制改革實施辦法(試行)》,夢天木業集團(慶元)有限公司年產全屋整裝產品50萬套項目已依照實行承諾制。完成一般企業投資項目開工前審批“最多100天”項目3個。 

  (三)完善制度,努力構建法治政府建設長效機制。 

  1.完善重大行政決策機制,推進政府決策科學化民主化。實行重大行政決策事項目錄化管理,將衢寧鐵路慶元站站前廣場、連接線及岱根溪段綜合治理工程、蘭溪橋水庫擴建工程、縣污水處理廠二期工程及城區地下管網工程、《慶元縣征收農民集體所有土地補償安置標準暫行規定》、《慶元縣村集體安置留地貨幣補助管理暫行辦法》等涉及民生領域重大政策納入《2018年度慶元縣重大行政決策目錄》,嚴格遵循公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查、集體討論等程序規則,堅持依法決策,深入推進科學民主決策,強化決策主體責任。 

  2.完善容錯糾錯機制,著力形成干事擔當的良好氛圍。印發《慶元縣深化完善容錯糾錯機制實施意見》,鼓勵擔當有為、寬容改革失誤、關心愛護干部,正確運用“三個區分開來”,對單位和個人在推動發展、改革創新、維護穩定等工作中,未能實現預期目標或出現偏差失誤,但不違反法律規定和政策規定,勤勉盡責、未謀取私利的,不作負面評價,及時糾錯改正,免除相關責任或從輕處理,著力形成干事擔當的良好氛圍,凝聚干事創業精氣神,為建設美麗“大花園”,勇爭最美“花骨朵”,推動慶元綠色發展、高質量發展提供堅強制度保障。 

  3.完善行政執法監督機制,強化對執法權的規范和約束。推進行政執法全過程記錄和重大行政執法決定法制審核、行政執法公示等“三項制度”,全縣主要執法部門均建立相關配套制度,按要求配置執法記錄儀等設備,不斷促進規范公正文明執法。日常工作中做好麗水市行政處罰平臺使用工作,已通過平臺錄入案件195。研究制定《慶元縣2018年度行政執法監督工作計劃》,將八項重點工作列入監督計劃,根據工作計劃組織實施行政執法監督,辦理完成行政執法監督案件4件,其中市縣聯辦1件,糾正各類問題4個,邀請縣政府特邀行政執法監督員參與2件行政執法監督案件的辦理,充分發揮群眾監督作用。全面落實行政處罰案件信息公開制度,自覺接受各方的監督。 

4.完善“兩法銜接”機制,加強法制監督與檢察監督協作。根據《省委十三屆六次全會重要工作任務實施規劃(2015-2020年)》的要求,積極探索建立與檢察院協作機制,制訂《慶元縣人民政府法制辦公室  慶元縣人民檢察院關于印發相關工作聯席會議制度和聯席會議成員名單的通知》(慶府法20188),確定建立“兩法銜接”工作聯席會議制度及“監督協作”工作聯席會議制度,同時也確認了 “兩法銜接”工作聯席會議及“監督協作”工作聯席會議召集人。組織重點執法部門參加縣檢察院舉辦“促進依法行政 維護公共利益 公益訴訟檢查開放日”座談會,進一步認識到行政執法機關嚴格執法,全面履職的重要性。 

  5.完善政府法律顧問機制,優化政府法律事務服務。進一步深化政府法律顧問工作,全面建立以政府法制機構為主體,聘請專家和社會律師為補充的法律顧問工作架構。面對我縣法律專業人才少、專業律師從業人員不多的現實,一方面立足自身,挖掘潛力,加大公職律師培養力度。另一方面聘請浙江澤厚(麗水)律師事務所律師擔任政府法律顧問。一年來,全縣法律顧問團隊積極參與重大行政執法、重大項目推進、重大決策制定、重大合同審查等重要涉法事務,為中心工作順利推進獻計獻策,提供法律意見。全年共創建法律顧問工作記錄1105條,為行政機關依法辦事,始終運行在正確的法治軌道上,作出了不可磨滅的貢獻。全縣19個鄉鎮街道、36個行政執法部門從法律顧問的“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉變。 

  6.完善政府信息公開機制,有效助推權力在陽光下運行。堅持以公開為常態、不公開為例外的原則積極推進政府信息公開。全年共主動公開政府信息11283條,其中,通過政府門戶網站、政府信息公開網公開政府信息11038條,通過部門網站公開政府信息245條。主動通過網站公開縣政府和政府辦公室文件219個。全縣通過網絡在線申請、信件、當面等多種形式接受信息公開申請51件,已辦結51件,辦結率100%。辦理答復均以公眾所要求的方式在規定時間內進行回復,有效提高了政府工作的透明度,保障了廣大群眾的知情權。 

  (四)依法履職,推進法治政府建設治理能力。 

  1.規范化推進行政規范性文件和行政機關合同管理 

  一是有效擴展公眾參與公共政策制定途徑。印發《慶元縣人民政府法制辦公室關于做好行政規范性文件征求意見工作的通知》,要求行政規范性文件起草單位應通過縣政府門戶網站、新聞媒體等途徑,將縣政府(辦公室)行政規范性文件征求意見稿公開征求社會公眾意見,涉及重大公共利益和群眾切身利益的,應采取座談會、聽證會等多種形式,直接聽取行政管理相對人和有關基層單位的意見,確保文件切合實際、針對性強、易于操作。二是積極參與省市立法項目前評估和立法調研。按照科學立法、民主立法、依法立法的要求,積極參與《麗水市大窯龍泉窯遺址保護管理條例(草案)》、《麗水市歷史文化(傳統)村落保護和發展條例(草案)》等立法調研工作,認真組織開展法制審核,對《條例》提出合法性意見建議。三是嚴格執行行政規范性文件“三統一”制度和報備審查制度。落實規范性文件“三統一”制度,各行政機關都能夠認真按照規定進行報送登記和備案,規范性文件“三統一”已進入常態化管理。全年審查縣政府或縣府辦名義發布的行政規范性文件52件,提出法律意見155條。其中已經出臺的行政規范性文件38件,全部報送市政府、縣人大常委會備案,并通過政府門戶網站統一公布 。同時,接收縣直部門登記備案文件16件。縣政府自覺接受縣人大監督,堅決糾正錯誤文件。積極開展行政規范性文件專項清理工作,從源頭上規范政府的依法行政工作,已開展涉及“黑名單”、產權保護、證明事項、著名商標以及工程建設政策文件等行政規范性文件專項清理5次,有效消除了文件管理的“ 死角 ”。四是加強行政機關合同管理。嚴把合法性審查關,認真履行行政合同合法性審查職責,全面推進行政機關合同爭議仲裁條款的落實,完善行政機關重大合同內部備案和檔案管理制度,有效管理合同法律風險。截止目前,已審核行政機關合同8項,提出合法性審核意見15條。收到部門制定的行政機關合同備案27。 

  2.規范化推進行政爭議化解,形成矛盾糾紛調處合力。 

  一是高標準推進行政復議工作。進一步暢通行政復議渠道,建立健全行政復議與信訪協調互動機制,政府法制機構積極參與信訪復查案件討論,引導群眾通過行政復議等法定途徑表達訴求,在法律框架內解決矛盾糾紛。進一步提高行政復議的公信力,逐步改變以書面審查為主的案件審理方式,注重通過實地調查、面談、聽證等方式查明案件事實,依法糾正違法或不當行政行為,積極發揮復議監督功能。一年來,立案受理行政復議案件11件(含舊存2件),審結9件。其中維持7件、終止1件、確認違法1件。通過聽證方式審理5件。所有的復議決定書均上網公開,自覺接受社會各界監督。在2018年度全市行政復議案卷評查活動中,我縣選送慶政復20179號案卷被評定為優秀案卷。二是高質量提升行政應訴能力。自覺接受司法監督,加強與法院的溝通聯系,協調督促落實行政應訴職責、依法履行生效裁判確定的義務以及落實司法建議。加強對涉案行政機關和鄉鎮人民政府的行政訴指導。今年,全縣行政訴訟案件共26(含舊存6件),已審結18件,敗訴2件。案件所涉領域相對集中于土地、拆遷、城建等領域,敗訴率低于全市平均水平。大力推進行政機關負責人出庭應訴制度。行政機關負責人既出庭又出聲,對群眾訴求給予切實回應,促進行政爭議的實質性化解。三是高水平規范行政調解工作。與縣法院聯合印發《行政爭議調解工作實施辦法》,完善“三調聯動”機制,注重聯動效果,爭取以最低的層級、最早的時間、最小的成本、最高的效率,把矛盾糾紛化解在初始階段。2018年,全縣各級行政機關共計調解案件3512件,調解成功3341件,成功率95.1%,其他處理(包括未辦結案件數)171,履行3341件,履行率達100%,達到了法律效果和社會效果的有機統一,為平安慶元建設作出積極努力。 

  3.規范化推進公正文明執法,有效提升行政執法效率。 

  一是做好行政執法證管理工作。強化執法證件日常管理,持續做好證件申領、換證、清理工作,確保符合領證資格的執法人員能夠持有有效證件,維護執法證件的嚴肅性,杜絕了臨時聘用人員、非行政執法崗位人員執法現象。組織行政執法證考前培訓,154人參加行政執法證考試,通過122人,考試合格率達86%,相比上一年度,取得了較大提升。二是做好行政執法案卷評查工作。組織開展行政執法案卷評查活動,重點抽查了縣公安局、縣人社局、縣住建局、縣國土局、縣市監局、縣環保局、縣安監局、縣綜合執法局等部門的案卷40余份,并積極參加全市行政執法案卷交叉評查工作,其中縣人社局的《慶元縣安詳物業管理有限公司經營勞務派遣行政許可》案卷被評定為優秀案卷,同時針對評查情況,督促相關部門及時整改落實,進一步規范行政許可、行政處罰、行政強制等行政行為。三是做好依法行政示范單位創建工作。按照依法行政示范單位創建目標要求和工作標準,精心組織,周密部署,積極指導和推進各部門開展市依法行政示范單位創建活動,縣審計局已成功創建麗水市級依法行政示范單位,通過創建活動,進一步提升了依法行政的能力和水平。四是做好重大行政處罰備案工作。落實重大行政處罰備案制度,各行政執法機關向縣政府法制機構報送登記備案行政處罰案件135件。 

  以上成績取得來之不易,但我們清醒地認識到,與省市的要求要求相比,與人民群眾的期待相比,與經濟社會發展的需要相比,依然存在不小差距,面臨不少困難。主要表現在:法制隊伍力量不足、能力不強的狀況仍然存在,特別是鄉鎮街道法制機構力量與其承擔的職能不相適應;行政執法監督工作還沒有完全到位,效果不夠明顯;行政復議尚未成為化解行政爭議的主渠道,行政復議體制改革亟待推進。對此,我們將立足自身,積極爭取各方支持,努力加以改善和解決。 

  二、2019年度法治政府建設工作思路 

  2019年,將按照省、市要求,嚴格落實縣委縣政府的決策和部署,依法全面履行政府職能,深化機構改革,進一步加強隊伍建設,規范行政執法程序,高標準、嚴要求推進法治政府建設各項工作,持續提升依法、文明、高效行政能力水平,重點抓好五個方面工作,為進一步推進依法行政、全面建成“法治慶元”做出更大貢獻。 

  (一)以深化機構改革為契機,提速法治政府建設進程。 

  1.深化機構改革。堅決服從中央、省、市機構改革工作大局,正確認識即將開展的有關機構改革和職能優化工作,堅持抓工作和抓改革兩不誤,做到思想不亂、干勁不減,確保法制工作平穩有序過度。 

  2.推進行政復議體制改革。按照全省全面推進并基本完成行政復議體制改革的總要求,按照時間節點有序推進我縣行政復議體制改革,積極探索建立較為完善的行政復議工作機制,形成一支穩定、專業的行政復議人員隊伍,努力推進行政復議能力建設,發揮行政復議在推進依法行政、解決行政爭議中的重要作用。 

  3.加強專業隊伍規范化建設。鼓勵各行政機關和鄉(鎮)人民政府、街道辦事處,優化整合法制資源,充實法律專業知識過硬的專職干部,專人專崗,切實承擔起法治政府建設的各項工作職責,對本單位涉法事務嚴格把關,當好法律“高參”。 

  (二)以強化落實為抓手,完成法治政府建設任務。 

  1.加強認識,提升領導干部法律素質。樹立社會主義法治理念,強化法治建設內在動力。完善領導干部任前法律知識考試制度,通過領導干部學法用法、執法人員培訓等做種途徑,提高領導干部的法律素質。建立政府法制機構工作人員專項培訓機制,創新培訓方式,豐富培訓內容,提升依法行政素養和能力。 

  2.抓好落實,壓實各項工作責任。全面貫徹黨的十九大會議精神,在黨委統一領導下,落實《法治政府建設實施綱要(20152020年)》,謀劃和落實好法治政府建設的各項任務,主動向黨委報告法治政府建設中的重大問題,及時消除制約法治政府建設的體制機制障礙。 

  3.優化管理,“清單式”謀劃年度工作。及時制定《慶元縣2019年度法治政府建設(依法行政)工作要點》、《慶元縣2019年度行政執法監督工作計劃》、《2019年度慶元縣重大行政決策目錄》等各項工作任務清單,明確各項工作任務具體內容、責任領導和完成期限,通過“清單式”管理,謀劃好年度工作,并對省市政府印發的涉及有關法治政府建設任務的,及時進行補充明確。 

  (三)以依法決策為重點,保障行政決策合法合理。 

  1.重點加強重大行政決策風險防控。健全科學決策機制,保障行政決策合法合理。繼續按照“公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查、集體討論”要求,嚴格執行決策法定程序,貫徹落實《浙江省重大行政決策程序規定》。 

  2.重點加強法律顧問制度建設。嚴格落實省政府辦公廳《關于進一步深化政府法律顧問工作的意見》,繼續發揮法律顧問在管控政府決策質量法律風險的作用。著力把法律服務、法律保障和法律宣傳更多地向鄉鎮(街道)、部門延伸,健全政府法律顧問遴選、淘汰和考核機制,加強動態管理,有效預防化解政府決策風險,提高依法行政水平。 

  3.重點加強法制審核把關。繼續加強對行政決策、重點領域執法、政府涉法事項、行政規范性文件及行政機關合同的合法性審核把關,對主體、程序、內容及法律適用等方面嚴把審核關,認真履行合法性審查的職責,從源頭上規范行政行為。 

  (四)以完善各項制度為重心,提高法治政府建設能力。 

  1.貫徹落實行政規范性文件“三統一”制度。積極探索建立規范性文件聯動檢查制度,加大合法性審查力度,繼續做好行政規范性文件備案審查工作,對鄉鎮部門的規范性文件嚴格審查,落實行政規范性文件管理的各項制度,確保行政行為合法有效、公開透明。 

  2.完善行政調解機制體制。健全行政調解組織機構,推進醫患、勞資、征地拆遷、環境污染、交通事故等專業調解組織的機構建設,整合調解資源,探索新型行政爭議化解機制,實現“三大調解”優勢互補,推動社會矛盾糾紛預防化解機制建設 

  3.落實行政機關負責人出庭應訴制度。以落實行政機關負責人出庭應訴為抓手,推動行政機關負責人在應訴過程中“既出庭又出聲,”督促行政機關認真執行法院生效裁判,完善行政復議與行政審判聯席會議制度,推動行政執法與司法的良性互動,共同化解行政爭議。 

  (五)以加強抽查為中心,推動考核事項落實落細。 

  1.研究制定考核評價標準。針對市政府關于2018年度法治政府建設(依法行政)考核評價的反饋,及時總結自身短板,針對當前工作中的薄弱環節,認真分析并制定2019年度法治政府建設(依法行政)考核評價標準,切實發揮好考核導向作用。 

  2.不定期組織開展實地抽查。針對考核評價標準,高度重視日常督促、指導,實行實地抽查與網上抽查等方式,重點對規范性文件備案審查、政府法律顧問“聘而不用”、縣鄉法治政府建設行動計劃落實情況、行政執法案卷規范化等方面量化項目,不定期開展抽查、督查,促使各被考評單位全年全時段地查漏補缺,推動考核事項落實落細。 

  3.強化督查確保完成目標。通過每月對照檢查、年中年末總結提煉、行政執法監督檢查、組織案卷評查等方式開展督查,確保各項任務有序開展,不斷提高依法行政能力水平,圓滿完成年初的既定目標,為推進“法治慶元”建成營造更好的氛圍。 

    

    

    

                               慶元縣人民政府

2019年2月2日 


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(責任編輯:練芳芳)
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